Communiquer avec tout le monde est un lien indispensable dans le gestionnaire de travail quotidien du chef de produit, ainsi que l'une des compétences essentielles des responsables de produits et de bonnes expressions permet de communiquer efficacement.

Êtes-vous jaloux des personnes qui expriment leur capacité à exprimer leurs capacités? Ouvert peut attirer l'attention des autres, la structure clairement, la logique, la mise en évidence.

En fait, il n'est pas nécessaire d'envier, des compétences expressives et d'autres possibilités. Bien qu'il existe un composant talentueux, il a également étudié plus tard. Tant que vous maîtrisez l'expression interne, ainsi que l'intention d'exercices continus, vous pouvez également être un objet d'autres.

Cet article porte sur certaines structures d'expression communes pour certains lieux de travail à titre de référence.

01 Comment faire un rapport de travail?

Le responsable du produit est inévitable de faire un travail sur le leadership, également un rapport. DansPourquoi certains collègues clarifient-ils la logique, se concentrant sur et quand ils se rapportent eux-mêmes, c'est une barbe à sourcils. Venez souvent vous donner, ne mentionnez pas les dirigeants.

La même chose a été rapportée, d'autres pourraient faire rire le patron, et vous ne pouvez que laisser le patron danser.

Deux types de structures d'expression recommandées peuvent être utilisés pour les rapports de travail.

Structure d'expression proposée 1: Conclusion - Conclusion - La prochaine mesure - Proposition

Conclusion : Première conclusion, laissez votre expression comprendre .
Raison : Expliquez la raison des conclusions ci-dessus. Conclusion:
Résumé des résultats causés par les raisons susmentionnées, il peut être ajouté à la première conclusion. Mesures suivantes
: Pour conclure, il est très important de se souvenir des mesures que vous devriez appliquer en fonction de votre plan de suivi. Recommandations:
Après de fauxJ'aime les mesures, donnez enfin vos propres suggestions pour rechercher des opinions de leadership.
Nous intégrons ici un exemple ci-dessous:

(conclusion) Leadership, notre produit d'origine est la latence.

La raison en est que le système a récemment un certain nombre de problèmes et de développements de développeurs occupés de ces problèmes et il y a un développeur qui partait soudainement.

(Conclusion) Nous prévois donc enfin de reporter 2 à 3 jours.

(Suivi) Pour poursuivre les progrès autant que possible, nous avons planifié ce week-end pour travailler en prolongation et planifier l'ajustement du programme des besoins initiaux, supprimer certaines priorités. (recommandé) Ce programme que nous avons touché demain matin, pouvez-vous le voir?

Structure d'expression proposée 2: Conclusion - Causes - La vérité spécifique - Conclusion de l'évaluation

Conclusion

: Simple, une conclusion simple, laissez les dirigeants savoirVibrer dans votre rapport.

Raison
: Rappelez-vous la raison, laissez les dirigeants savoir la raison derrière. La vérité spécifique : Expliquez la vérité, utilisez la vérité pour prouver vos conclusions. Il est préférable d'avoir des nombres spécifiques dans des événements et de renforcer la confiance.
Conclusions de reproduction : Dernières conclusions de refaire et conclusions de sublimation.
De même, nous expliquerons la liste spécifique conjointement avec une liste spécifique:
Votre leadership. Travaillons dans le travail de mon mois. (
(
: de la performance des ventes du mois précédent, je suggère que les travaux de marketing de la société ont été entièrement ajustés à partir du mode ligne du mois prochain. Utilisez des canaux Nos en ligne pour promouvoir et promouvoir nos produits. Par le biais du compte public de Wechat, du numéro de vidéo et de la diffusion en direct.

(

Derrière la cause

) La brique de vente d'entreprise a été désagréée par l'influence de la traductionmalade. Le magasin en plus de différents niveaux de vente et aucune stratégie de vente n'est ajustée rapidement. On s'attend à ce qu'il se poursuive le mois prochain.

(

Événements spécifiques ) Je suis un ensemble de données, vous montre. La performance des ventes nationale a diminué de 52,32% par rapport au mois précédent. Réduire 14% dans. Parmi eux, Wuhan Campus est le plus grave et 80%. Après cela, il s'agit de trois campus à Beijing, à savoir 53% à Guomao Campus, 45% de la nouvelle université de Zhong, 38% de l'école charpeuse. Cinq établissements à Shanghai ont également refusé, le plus élevé était le campus de Xujiahui, 36%, le plus bas était le campus ruminé et 8%. (

(

Conclusions de reproduction ) Sur la base des raisons et des vérités ci-dessus, je vous recommande vivement d'ajuster rapidement votre stratégie de vente, être converti complètement en toan de la ligne en ligne. Augmenter le marketing investissement sur la ligne. Je pense que, à travers cette façon, nous pouvons changer la situation dans le déclin des ventes actuelles, disparaître, aider ChiPoivre suspendu de la société.

Ce qui précède est mon rapport, veuillez demander au leader, merci.

02 Comment mieux introduire votre propre produit?

Après des produits en ligne, vous devez vous concentrer sur votre propre produit pour vous. Comment puis-je recommander des produits clairs? Ici, il y a des structures d'expression générales

Structure d'expression proposée: Total minutes - Abstract + Mots-clés C'est la logique manifeste la plus courante.

Généralités "Le montant total de la première partie consiste à attirer l'attention de l'audience et à apporter un discours.

" Les "parties" de la deuxième partie sont la section principale. Principalement à supprimer le contenu de base. Cette section peut utiliser des mots-clés, c'est-à-dire peaufiner, résumant certains mots-clés. Ensuite, puis par l'explication des mots-clés, les travaux expliquent plus facilement, de sorte que le public soit plus impressionnant.

Total de La troisième partie est la mobilisation émotionnelle du public, ECHOLa Turquie d'abord, la valeur est sublimée!

De même, combinez une description de la liste spécifique:

(toujours) Bien, aujourd'hui, je vais introduire un système d'apprentissage intelligent que nous venons de commencer. Le système selon le concept de "couches de basculement", utilisant une technologie de grande intelligence artificielle et une bonne expérience interactive, peut améliorer considérablement l'efficacité de la gestion des écoles.
(Division - Mots-clés) Quel effet est l'effet? J'ai résumé "trois efficacité", à savoir l'efficacité de la gestion du gestionnaire, l'efficacité de l'enseignement des enseignants et de l'efficacité de l'apprentissage des élèves.

Premièrement, élève efficace: ce système élimine les technologies de remplissage traditionnelles, les étudiants peuvent d'abord apprendre des cours normalisés normaux, tels que des structures grammaticales. Ensuite, faites un exercice cible. Le système encouragera des cours et des exercices dans des éléments faibles selon les exercices des étudiants et la maladie est rapidement améliorée.

Lundi,Efficacité pédagogique des enseignants: le système permet aux enseignants d'échapper à un mode d'enseignement répétitif traditionnel. Des cours normalisés sont remis au système et les enseignants ne sont responsables que de personnaliser la personnalisation.

Efficacité de la troisième gestion, Gestion: Le système signalera des données, des rapports de production automatiques, y compris des classes de processus et des résultats, permettant aux gestionnaires de comprendre les enseignants et les étudiants de conférence. Situation d'apprentissage, réelle gestion numérique.

(Total), si vous êtes également inquiet de savoir comment améliorer l'efficacité de l'apprentissage, une efficacité d'enseignement et de gestion efficace, veuillez choisir ce produit, c'est un produit vraiment compris votre produit! Merci!

03 façons de répondre à la question

Parfois, le chef de produit doit montrer les vues de certains ou phénomènes, suggère la structure d'expression suivante pour vous aider à payer la beauté!

Structure d'expression proposée: structure d'Oreoa (Oreo +).

O: facultatif,Voir R: Raison, pourquoi E: Exemple: exemple O +: en option +; Points de perspective de sublimation.

Cette structure d'expression est particulièrement adaptée à une réponse à quelqu'un à poser des questions, de vous demander des raisons ou des vues spécifiques sur quelque chose, un phénomène. À ce stade, vous pouvez utiliser cette structure: d'abord dire que vous êtes des personnes spécifiques, expliquez des raisons spécifiques, puis soulevez la liste des derniers et revenez enfin à la vue et à la sublimation de l'idée.

De même, combiner avec une liste de liste spécifique:

Q: Pensez-vous que le gestionnaire de produits a besoin de technologie?
A: (voir) À cet égard, mes points de vue comprennent la technologie, mais n'ont pas besoin d'être trop profonds, comprennent simplement les principes de base de la technologie, vous pouvez communiquer normalement pour votre compétence.

(Cause) Parce que si vous ne comprenez pas la technologie, vous ne pouvez pas l'apporter lorsque vous effectuez une conception ou une évaluation de la planification du produit.M, et peut effectuer une technologie de programme peut être atteinte. De plus, lorsque vous communiquez avec la communication technique, vous entraînerez également des barrières de contact, des termes techniques ou une logique, vous ne comprenez pas. Lorsque vous décrivez ce que vous voulez, la technologie ne peut pas savoir rapidement ce que vous voulez.

(Par exemple), si vous avez rencontré une sœur de produits, qui ne comprend pas la technologie, on dit que lors de la description des besoins des personnes qualifiées: "Je veux être sur cette page, lorsque l'utilisateur active ce bouton, apparaissez une petite fenêtre contextuelle puis disparaître. La femme qualifiée pense une demi-journée: "Voulez-vous goûter?

(voir niveau), le personnel du produit doit toujours comprendre la technologie, afin qu'elle puisse donc améliorer la technologie. l'efficacité de la communication, mais aussi lors de la création d'un programme de notation, faites-le dans votre cœur!

04 Comment mettre en œuvre des expressions improvisées

Lorsque la société se rassemble, parfois soudainement appelée, deux fois . À ce stade, je ne peux pas savoir commentDis, alors je peux apprendre la structure d'expression suivante.

, Merci

Il n'y a pas beaucoup de mots, par exemple: (Dépêche-toi) Merci de m'avoir donné cette opportunité.

(plus) a rappelé notre expérience à ce stade, les gens se sentent mal à l'aise. Je me souviens encore que nous sommes dans la salle de conférence pour les querelles féroces de XX et n'oublierons pas que l'équipe Xiao Wang ne prend pas quelques mois par mois pour conduire et se souvenir de notre nouvelle fois lorsque nos produits sont lancés avec succès. En bref, tout cela est notre richesse précieuse, nous encourageant à continuer!

(Porc) Enfin, je vous souhaite de tout meilleur pour jouer ce soir, et aussi bénir l'absorption de la société. Tout le monde a beaucoup de revenus! Merci

Ici, je dois mettre l'accent sur, merci et les bénédictions sont des mots invités, seuls les souvenirs entre peuvent être tDans le passé, cette section dispose également de certaines manifestations de la structure, telles que celles qui ont déclaré ci-dessus, Total - Département - Structure totale, structure de mots-clés, etc. Le plus causant des sentiments de l'auditoire.

Écrivez dans la finale

Quatre types de structures d'expression sont recommandées, adaptées à quatre expressions communes au travail.

Cependant, la structure d'expression n'est qu'une connaissance externe, comme "les arts martiaux" émouvant "dans les fraudes des arts martiaux, de devenir un maître d'arts martiaux, mais également de pratiquer intentionnellement et d'utiliser pour le lieu de travail réel.

L'entraînement tentique est toujours la porte illégale de la connaissance à l'extérieur dans une capacité interne.

Nous devons admettre que le chef de produit aura réellement l'avantage sur le lieu de travail.

Si vous vous sentez bon de l'exprimer, allons à l'école! Apprendre comment faire un chef de produit affichera. [123