Incompréonnage 1: À la recherche du bénéfice le plus élevé

de petits à grands, vous devez écouter la tête et les personnes âgées disent quelque chose: Signaler des volontaires, la plupart rapports populaires; Trouvez des travaux, trouvez de l'argent gagné.

Quel est le plus courant

? J'ai entendu le commerce international le plus populaire lorsque je me suis porté volontaire. La deuxième année de l'université est devenue un ordinateur. Quand j'ai obtenu mon diplôme, l'automatisation devient la plus chaude. Où avez-vous dit? Je ne peux pas faire trois majors dans quatre ans.

Il s'agit du plus grand malentendu concernant la planification professionnelle: les emplois seront aussi populaires que la base d'options de carrière, telles que des avantages à court terme.

La popularité sera froide à tout moment et l'industrie disparaîtra à tout moment. Nous pouvons connaître la situation de l'emploi l'année prochaine, mais ce n'est pas un marché n'aura pas 10 ans ni même carrières au cours des cinq prochaines années. Dans le public, poursuivant universelLes variables deviennent souvent facilement libellées, même devenir des canons.

DISPACIEMENTSE 2: J'ai plus de directions, trouver un emploi de vente, plus d'exercice

Un petit caractère est à l'intérieur, aucun doit être de bons mots, mais faire face à une travail. Parce que cela estime toujours que de tels personnages auront beaucoup de problèmes, il est décidé de changer, j'ai donc trouvé un service de vente ou un client. Utilisez cela pour vous forcer à changer.

Toutefois, les résultats ne sont pas satisfaisants en raison de la résistance psychologique, il n'est donc pas idéal pour chaque communication avec les clients, non seulement les clients ne sont pas satisfaits, mais toujours très inconfortables. En moins d'un mois, j'ai abandonné ce travail et ai démissionné.

En fait, il y en a beaucoup, veulent vous changer de travail, mais le personnage de tous possède leur propre équipe en trois dimensions. Il est donc facile de changer, tout de suite que les deux pratiques de pratique sont également des changements.

MUn travail avec ses propres caractéristiques et capacités, V.V.

Incompréonnage 3: Le cycle de planification est trop long

lorsque beaucoup de gens s'expriment: Maintenant décidé de faire au cours des prochaines décennies, quelle difficulté réelle.

Il n'est pas nécessaire de penser à des plans de carrière, comme si vous voulez le prendre dans votre vie. Cela ne permettra que de s'arrêter, craignez que l'erreur soit trop élevée, conduisant à la première étape. Beaucoup de gens savent quand ils deviennent diplômés, ils sont très importants, et ils ont maintenant mis leur carrière.

Le plan de carrière est en réalité une phase et peut être planifiée dans trois ou cinq ans. L'année peut également être planifiée et vous n'avez pas à garder la détermination à lutter contre la bataille de retour.

De plus, cette fois-ci existe depuis longtemps dans un travail complètement stable et aucun plan professionnel n'est complètement stable. Vous pouvez revenir à deux étapes, même deux étapes à côté de cela, cela ne signifie pas que vous avez tort. Visite DÒ fait également partie du plan de carrière.

Donc, si vous ne vous précipitez pas, faites deux étapes pour essayer?

HISPERSTRAND 4: Young essaie davantage, donc la danse fréquente

Plusieurs fois que les jeunes diront que ceci: quand vous êtes jeune, vous devriez essayer un autre personne à travailler, et vous y regarderez plus tard.

Il suffit d'entrer sur le lieu de travail, de nombreuses nouvelles personnes se rencontrent au travail ou difficiles, abandonnent, essayent d'autres nouvelles régions.

Vraiment, la raison en est qu'ils ne savent pas ce qu'elles ont besoin de "bon travail" et sans coiffure, et les positions et les industries ne seront que pour le développement privé. Avant, voire d'inverser.

MIS mal compris: Trop d'expérience dans d'autres

De nombreuses personnes aiment demander aux gens de faire l'expérience de l'éducation. C'est une bonne chose, mais ils commencent l'expérience des prédécesseurs lorsqu'ils font des croyances de la vie, et je me sensQue d'autres se sont écoulés et je ne vais pas me tromper. Ceux qui le font, regrettent depuis quelques années et je n'y pensais pas.

Tout le monde est une personne sociale indépendante. Qu'as-tu mangé que le riz que tu manges? Quelles sont les routes que d'autres ont passé plus que ce que vous avez surmonté?

Multi-Personnalité de chaque personne, accumuler des ressources, des capacités et des grands inconvénients, et les valeurs professionnelles ne peuvent pas être copiées. Prenez la vieille route de quelqu'un, pas pour des plans de carrière personnels et passez mal avec de mauvais risques.

Dispétenus Six: Il existe de nombreux certificats différents pour avoir un bon travail

Début de Big Hai, en commençant par différents certificats, certifications sur le niveau de comptabilité, ressources humaines Gestion du certificat de trois niveaux, une carte de tournée touristique, mais est immédiatement diplômée.

Regardant toutes sortes de travaux, il ne sait pas quoi trouver et avoir des entreprises et sans fruits.

Le certificat nous dit de prouver que vous avez une compréhension et un employeur sur cette compétence.Mais la société est plus susceptible d'être des compétences pratiques.Par conséquent, si vous avez la possibilité de créer la valeur de la société, il déterminera si vous êtes embauché ou non.

La meilleure façon est de clarifier quoi faire à l'avenir, puis de capturer des certificats connexes et d'utiliser d'autres moments pour accomplir des compétences connexes.